교직 생활에 만족하는 교사가 10명 중 3명에 불과하다는 조사 결과가 나왔다.
이직과 사직을 고민하는 교사도 절반 이상을 차지했다.
낮은 보수와 과도한 업무가 주요 원인으로 꼽혔다.
14일 교사노동조합연맹이 스승의 날을 맞아 지난달 23일부터 5월 7일까지 전국 유·초·중·고·특수학교 교사 8254명을 대상으로 설문 조사한 결과 교직 생활에 만족하는 교사는 32.7%에 그쳤다.
교직 생활 만족도에 대한 점수도 5점 만점에 2.9점에 불과했다.
교사라는 직업이 사회에서 존중받고 있냐는 질문에는 '그렇지 않다'는 답변율이 64.9%로 '그렇다'(8.9%)보다 현저히 높았다.
또한 교사 절반 이상(58.0%)은 최근 1년간 이직 또는 사직을 고민했다고 답했다.
이직이나 사직을 고민한 이유(복수 응답 가능)로는 '교권 침해 및 과도한 민원'(77.5%)을 1순위로 꼽았다.
'낮은 급여'(57.6%), '과도한 업무'(27.2%)가 뒤를 이었다.
최근 1년간 교권 침해를 경험한 교사는 56.7%였으며 보호자에게 침해당한 경험이 있다는 응답도 44%에 달했다.
이로 인해 정신과 상담이나 치료를 받은 적이 있는 교사도 23.3%로 나타났다.
'교권 5법'이 통과되는 등 교권 보호를 위한 제도가 마련됐지만 교사들은 여전히 교육 정책 전반에 대해 부정적인 견해를 가지고 있는 것으로 파악됐다.
교사 96.9%는 '교육 정책 전반에 현장 의견이 잘 반영되지 않는다'고 답했고 95.8%는 '교육 정책 간 일관성이 높지 않다'고 응답했다.
전국교직원노동조합이 8∼12일 전국 유·초·중·고·특수학교 교사 2503명을 대상으로 실시한 설문조사에서도 '현재 근무환경에 만족하는가'라는 질문에 교사 66.8%가 부정적으로 답했다.
교사 52.0%는 복무 결재 시 구두 결재를 강요당한 경험이 있다고 답했고 교사 절반(50.0%)은 정당한 휴가를 씀에도 구체적인 사유를 작성할 것을 요구받았다고 답했다.
교사 67.0%는 교육활동보다 행정업무가 우선이 되고 있다고 지적했으며 47.8%는 교사의 수업권과 평가권이 보장되지 못한다고 주장했다.
'정년까지 교직을 유지하겠냐'는 질문에 교사 61.5%가 부정적으로 답했으며 경제적 이유, 민원 및 아동학대 신고에 대한 불안감, 과도한 행정업무, 교권 하락 등을 그 이유로 언급했다.
이보미 교사노조 위원장은 "요즘은 교사들이 스승으로서의 자긍심과 보람을 느끼기보다 열악한 교육 여건과 급변하는 교직 문화 속에 이직을 고민하는 것이 현실"이라며 "현장 교사의 이탈을 막을 수 있는 정책이 절실하다"고 강조했다.
서지영 인턴기자 zo2zo2zo2@asiae.co.kr
<ⓒ투자가를 위한 경제콘텐츠 플랫폼, 아시아경제 무단전재 배포금지>
